Индексация зарплаты в Украине. Ответы на часто задаваемые вопросы

By | 10.11.2011
Индексация зарплаты в Украине. Ответы на часто задаваемые вопросы

Зарплата украинца подвергается периодической индексации. Проводится эта операция с целью снизить масштабы увеличения потребительской цене услуг и товаров. Вследствие этого многие задаются вопросом: как именно необходимо создавать индексацию заработных платов украинцев и куда жаловаться, в случае если положенные по закону суммы не выплачиваются?

Финансовые зарплаты (а также, зарплата) индексируются в соответствии с положениям Закона Украины, датируемого 3 июля 1991 года № 1282-XII «Об индексации финансовых доходов населения».

В то время, когда осуществляется индексация заработной платы и других финансовых доходов украинских граждан?

Зарплата и другие финансовые зарплаты подлежат индексации, в то время, когда размер индекса инфляции превысил индексационный порог, установленный в размере 101%.

Понятие индекса инфляции (индекса потребительских цен)

В соответствии с официальным источникам, индекс инфляции либо индекс потребительских цен — величина, которая отображает колебания уровня цен на товары и непроизводственные услуги, потребляемые населением. На основании этого показателя и осуществляются периодические индексации заработной платы.

Как изменялся индекс инфляции в 2012 году?

Индексы инфляции изменяются каждый месяц. В январе 2012 года, например, этот показатель составлял 100,2%, в течении последующих трех месяцев незначительно колебался (в пределах 100%-100,3%), в мае понизился до 99,7 %. Со сводной таблицей трансформации индекса инфляции в Украине в течении с 2000 по 2012 год возможно ознакомиться тут http://://fnews.com.ua/indeks-inflyacii-v-ukraine.

Какую часть заработной плата смогут индексировать?

Все зарплаты, среди них и заработная плат, индексируются в рамках размера установленного страной прожиточного минимума, что просчитывается для разных демографических и социальных групп населения. Так, в случае если заработная плат больше, чем прожиточный минимум — индексируется лишь сумма, подобная прожиточному минимуму, в случае если меньше — индексируется в полном размере.

Как именно рассчитывается сумма индексации конкретной заработной платы?

Величниа прочих доходов и индексации зарплаты вычисляется как итоговый итог умножения величины индексируемого финансового дохода на коэффициент деления индекса и роста инфляции взятого показателя на 100 процентов. Размер повышения индекса инфляции необходимо рассчитывать в каждом личном случае, в зависимости от выбора базисного месяца для конкретного сотрудника.

Базисный месяц: что подразумевается под этим понятием?

Понятие «базисный месяц» в обязательном порядке учитывается при индексации заработной плата для каждого работника (определяется эта величина лично). Базисным месяцем возможно месяц, в котором гражданин был принят на работу либо повышен в должности с повышением оклада. В базисном месяце индексация не проводится.

Кто обязан индексировать зарплаты работников?

Исходя из положений письма Министерства труда Украины от 06.09.2007 года № 556/13/155-07, индексировать зарплаты обязаны все предприятия, не учитывая формы собственности и физические лица (предприниматели) — за собственный личный счет.

Какие конкретно финансовые доходы украинцев должны индексироваться?

Подлежат индексации все финансовые доходы, каковые были взяты на территории Украины и не имеют разового характера, к примеру:

  • Зарплата трудящихся по найму в учреждениях, организациях, фирмах в финансовом эквиваленте, которая включает в себя оплату за выполненную работу в соответствии с оклада, и сдельную оплату, надбавки, доплаты, поощрения, компенсации и гарантийные выплаты на постоянной базе;
  • Довольствие солдатах, как рядового, так и начальствующего состава, работников таможни;
  • Пенсионные выплаты со всеми доплатами, надбавками, увеличениями, целевая помощь на проживание, пособия и компенсации, каковые не привязаны к прожиточному минимуму, пожизненное ежемесячное содержание, выплачиваемое вместо пенсии;
  • Стипендии разных групп обучающихся;
  • Суммы финансовых выплат, назначаемые в соответствии с положениями Закона об общеобязательном национальном социальном страховании;
  • Количества компенсаций за причиненный физический либо моральный ущерб, и суммы, каковые начисляются лицам, имеющим право на финансовую компенсацию понесенного вреда при утери кормильца.

Какие конкретно финансовые доходы украинцев не должны индексироваться?

В соответствии с действующим законодательством, не индексируются:

  • Доходы от личной предпринимательской деятельности, фермерского хозяйства и ведения частного;
  • Доходы, приобретаемые арендодателями от предоставления в пользование акций и других ценных бумаг;
  • Выплаты, рассчитываемые из средней заработной плата (к примеру, оплата первых пяти дней по больничному странице, пособие по временной нетрудоспособности, отпускные);
  • Социальные льготы;
  • Пособие, выплачиваемое при выходе на пенсию (единовременное);
  • Национальная материальная помощь, предоставляемая на погребение;
  • Пособие, положенное по родам и беременности;
  • Отдельные социальные выплаты, рассчитываемые исходя из размеров установленного прожиточного минимума;
  • Единоразовая материальная помощь, имеющая целевой темперамент;
  • Другие виды финансовых доходов и единоразовые выплаты.

Как проводится индексация заработной плата работников, каковые ведут трудовую деятельность по совместительству?

Первоначально проводится индексация дохода, приобретаемого на главной работе, позже пересчитывается оплата за труд по совместительству. Наряду с этим совокупный доход, что подлежит индексации, не может быть больше размера прожиточного минимума, устанавливаемого для трудоспособных граждан.

Как именно индексируется заработная плат пенсионеров, каковые трудятся?

Первоначально индексируется заработная плат по месту работы. Доходы пенсионеров индексируются равно как и доходы лиц трудоспособного возраста — в рамках установленного страной прожиточного минимума. При индексации пенсии трудящихся пенсионеров учитывается их заработная плат в размере, не превышающем установленный страной прожиточный минимум для всех трудоспособных лиц.

Подробнее о перерасчете пенсии просматривайте тут http://://fnews.com.ua/finhelp/pereraschet-pensii-v-ukraine-2012.

Как именно индексируется заработная плат студентов, каковые трудятся?

Подлежащий индексации доход (стипендия и зарплата) студентов не должен быть больше прожиточного минимума, что устанавливается страной для трудоспособных лиц. Заработная плат студентов индексируется по месту работы и за счет работодателя. Для осуществления индексации студент предъявляет на работе справку, свидетельствующую о размере стипендии, либо о том, что он ее не приобретает.

Проводится ли предстоящая индексация заработной плата, в случае если сотрудник уволился, но окончательный расчет еще не произведен?

Индексации подлежат лишь текущие доходы работников, задержка в расчетах влечет за собой начисление определенной материальной компенсации.

Из каких статей бюджета выделяются деньги на выплату индексаций в Украине?

Организации, предприятия и учреждения, дотируемые либо финансируемые из Госбюджета Украины, увеличивают суммы на зарплату благодаря индексации за счет как собственных средств, так и национальных.

Капитал прожиточного минимума…


Занимательные записи

Подобранные для Вас статьи: